Jambette

	Liste des employés apparaissant sur le visuel
	1-JOSIANNE MERCIER Coordonnatrice aux ventes et marketing, Alberta 2-STEVE VAN MEER Représentant en solutions récréatives, Alberta 3-CLAUDIA CARRIER Coordonnatrice du service après-vente 4-MARIE-CLAIRE ARCHAMBEAULT Représentante en solutions récréatives, Québec 5-PATRIK BERTRAND Représentant en solutions récréatives, Québec 6-DANYÈLE GAGNÉ Soutien administratif 7-MYLÈNE BOUCHARD Représentante en solutions récréatives, Québec 8-MARIE-NOËL GRENIER Directrice générale 9-GEORGETTE TREMBLAY Représentante en solutions récréatives, Québec 10-RICHARD BOUCHER Copropriétaire, directeur des services techniques et de l’approvisionnement 11-SACHA LAFLAMME Coordonnateur aux ventes et marketing, Ontario	12-SYLVAIN MALENFANT Technicien inspecteur, chef d’équipe installation 13-CHANTAL RICARD Adjointe au service après-vente 14-FRANCE FECTEAU Contrôleur 15-MICHEL BRETON Technicien inspecteur, chef d’équipe installation 16-BLAIR BECHER Assistant aux ventes et installateur, Alberta 17-ÉRIC PAQUIN Directeur de projets 18-SUZANNE DUSSELIER Représentante en solutions récréatives, Ontario 19-RENÉ THÉBERGE Directeur des ventes 20-GUY CARON Copropriétaire, directeur marketing et innovation de produits 21-CLAUDE CARON Président, directeur de l’amélioration continue 22-EDNA CARDONA Coordonnatrice aux ventes et marketing, Alberta

Équipements récréatifs Jambette est née le 28 juin 1983.

Cette entreprise originale est issue de trois associés et amis d’enfance demeurant sur la Rive-Sud de la région de Québec.

En quelques années, l’entreprise a progressé d’une façon fulgurante : ce qui a amené les trois fondateurs à s'adjoindre une équipe d’employés et de collaborateurs de plus en plus imposante.

Aujourd'hui, Jambette ÉvolujeuxMC est devenue un « leader » dans son domaine avec plus de 75 employés, une gamme de produits très complète et un style de gestion cité régulièrement en exemple.

Toute cette belle équipe a adopté des méthodes de gestion modernes et avant-gardistes telles que la PVA (production valeur ajoutée) et un programme de prévention du vandalisme dans les parcs, soit le programme « Échec au Vandalisme ».

Figurer parmi les meilleurs de l’industrie en matière de conception, fabrication et commercialisation d’équipements récréatifs extérieurs institutionnels.
Posséder la meilleure expertise en solutions récréatives en Amérique du Nord.
Favoriser l’harmonie envers nos employés, notre clientèle, nos fournisseurs et notre communauté.