Technicien en amélioration continue

Nombre de poste(s) à combler : 1

Description

Le technicien ou la technicienne en amélioration continue aura comme principale tâche de contribuer à la planification, à l'évaluation, à la mesure et à l'organisation du travail.

Cette personne aura un rôle important dans le maintien et l'amélioration de la productivité, de l'efficacité, de l’implantation d’indicateurs de performance et dans le contrôle des coûts de la production.

Elle appliquera les principes reconnus, tel que le Lean Manufacturing (PVA) en utilisant les outils tels que : Kaizen, 5S, les Kanbans, Six Sigma, gestion de projet etc.

Tâches :

  • Analyser et optimiser l’aménagement de notre usine ainsi que les postes de travail;
  • Analyser les méthodes mises en place, proposer des correctifs et les implanter afin d’atteindre nos objectifs et réduire les coûts de production;
  • Proposer et partager des indicateurs de performance;
  • Proposer des objectifs précis pour chaque poste dans l’entreprise avec incitatifs sur les objectifs à accomplir;
  • Structurer et mettre en place un plan de formation, des processus et des procédures;
  • Collaborer à l'élaboration, au maintien et à l’implantation d'un système de qualité;
  • Participer à l'élaboration d'outils ou de systèmes afin de faciliter la gestion des inventaires;
  • Compléter divers rapports de gestion;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences : 

  • DEC en génie industriel, génie mécanique ou génie de la production manufacturière;
  • Minimum de 3 ans d’expérience dans le domaine manufacturier;
  • Connaissance de la suite Office, Excel, PowerPoint;
  • Le bilinguisme est un atout.

Compétences recherchées :

  • Sens de l'innovation;
  • Autonomie et sens de l’initiative;
  • Bonne communication;
  • Excellente écoute;
  • Bon esprit d'équipe;
  • Aptitude marquée pour analyser les problèmes, trouver et implanter des solutions;
  • Engagement, persévérance, jugement, visée d’excellence;
  • Intégrité, transparence, honnêteté;
  • Attitude positive et respectueuse envers l’équipe, le personnel et la compagnie.

Conditions offertes :

  • 68 000$
  • 4 semaines de vacances (incluant 2 durant la période des fêtes)
  • Congés et horaire flexible
  • 100% en présentiel
  • REER Collectif
  • Assurance collective

Exigences et conditions de travail

Niveau d'études : Collégial terminé

Années d'expérience reliées à l'emploi : 3 à 5 ans

Description des compétences : Lean Manufacturing, Kaizen, Six Sigma

Langues demandée(s) : Français (Intermédiaire) et anglais (un atout)

Nombre d'heures par semaine : 40 h

Date prévue d'entrée en fonction : 2021-10-25

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